Нужно ли страховать сотрудников в командировке?

Обязательного отдельного страхования нет: сотрудник защищён обязательным социальным страхованием от несчастных случаев на производстве, а для поездок за границу работодатель оформляет медицинскую страховку.

Травма в командировке при исполнении обязанностей считается несчастным случаем на производстве. Сотрудник получает пособие и выплаты от Соцфонда в рамках обязательного страхования, работодатель оформляет акт.

При поездках за рубеж российский полис ОМС не действует, и многие страны требуют медицинскую страховку для въезда. Её оформляет компания как расходы на командировку.

Дополнительный полис от несчастного случая для сотрудников, которые часто ездят, — хорошая мера социальной поддержки: выплаты по нему не зависят от выплат Соцфонда.

Страхование для организаций