Можно ли отказаться от ДМС от работодателя и получить деньги?

Да, но по-разному: свой полис можно расторгнуть в любой момент, а корпоративный расторгает только работодатель — он же страхователь.

ДМС — добровольное медицинское страхование, договор по нему заключается свободно и расторгается по правилам главы 48 ГК РФ. Когда полис куплен лично, достаточно заявления страховщику. В период охлаждения — 14 дней после оформления — вернут всю премию, если услуги ещё не получены. После этого срока удержат плату за прошедшие дни и расходы страховой компании, а иногда возврат прямо ограничен условиями договора.

Если полис оформлен на работе, страхователь — компания, а сотрудник лишь застрахованное лицо, поэтому выйти из договора в одиночку он не может. Иногда трудовой или коллективный договор разрешает отказаться от программы по заявлению в отдел кадров. В остальных случаях остаётся договориться с работодателем: перейти на базовую программу либо заменить страховку другой частью соцпакета. Деньгами стоимость полиса компенсируют редко.

Подобрать ДМС